Nemocenská po ukončení mateřské

V září mi končí mat.dovolená u druhého dítěte,bude mít 3roky. Zaměstnavatel mi nedá neplacené volno do 4let věku dítěte.Nabízí mi vrácení na původní místo,za absolutně nevýhodných podmínek,které nemůžu přijmout a nebo mám podepsat výpověď dohodou.Chci ovšem ještě další dítě. Můj dotaz tedy je: pokud podepíšu výpověď dohodou a ukončím tedy prac.poměr, otěhotním, můžu si v ochranné lhůtě vzít nemocenskou (rizik.těhotenství) a následně mi bude podnik platit mateřskou i když už nejsem v prac.poměru?Děkuji za odpověď