to je hezké, ale ...

Souhlasím s tím, že článek říká to, co každý ví. Hezká teorie, realita je složitější. Sama jsem byla 3 roky doma a potom jsem se vrátila na původní místo, ale jsem z Prahy a přes 11 lety trh práce vypadal asi trochu jinak než dnes.

Podle mě to chce opravdu překonat předsudky a stereotypy a hlavně vytvořit podmínky pro to, aby nejen zaměstnavatelé, ale i matky mohly být flexibilní. Nedokážu si představit, že bych nechala doma někým hlídat dítě se čtyřicítkami. Ale cenově dostupné hlídání pro děti, které se doléčují by určitě matky rády využívaly. Problém je, jestli většina žen vydělá tolik, aby si vůbec takovou službu mohla dovolit. A kdo by to měl udělat? Stát může vytvářet podmínky jako daňové úlevy a podobně, ale to je asi všechno. Zaměstnavatelé se bojí, že matky budou doma s nemocnými dětmi a většině žen nic moc jiného než být s nemocným dítětem doma asi nezbývá. Je to začarovaný kruh a jak z toho ven nevím.