Re: Snížení úvazku a platu zaměstnavatelem

myslm, že jak tu někdo píše, jen změnou prac. smlouvy a se souhlasem zaměstnanace, jinak s odstupným, ale záleží i na formě smlouvy a pokud by splňovala to co zaměstnavatel udělal, tak pak by to už asi bylo na právníka, aby poradil, zda je přesto šance... nebo koukni na poradny a příklady na netu. víc bohužel neporadím
ale zákoník práce je celkem čitelně napsaný tj. zkus příp. i sama přečíst. jo a také by mohli poradit na úřadě práce (ale když bude radit úřednice po telefonu, bez to s rezervou, protože mě takhle jednou poradili i špatně)