Přidat odpověď

Zajímalo by mě, jak je to jinde s "povinnou" účastí na podnikových mimopracovních akcích, večírcích a pod.
Z diskuzí tady vyplývá, že z nich není nikdo dvakrát odvázaný a pokud to není vyloženě nutné, tak se jich málokdo účastní. Pro koho tedy jsou a proč si zaměstnavatelé myslí, že je to tak skvělý nápad na sblížení týmu?

Nevím jak vy, ale já si zajdu radši někam s rodinou nebo přáteli. S kolegy jsem v práci celé dny a pak opravdu chci spěchat domů. U mě v práci se to snese, není to tak žhavé , ale třeba manžel v bývalém zaměstnání opravdu nedostával prémie a při propouštění byl první na řadě (protože se nesžil s týmem ). Nemá tyhle akce rád a navíc je z vážných zdravotních důvodů abstinent a dietář, takže je to pro něj fakt docela trauma
Bohužel teď v novém zaměstnání je to totéž , večírky, bowlingy atp., navíc poměrně často. Moc to nechápu, pracují tam většinou lidé s rodinama, žádní svobodní bezdětní.

Jak to řešíte, chodíte na večírky ?