Přidat odpověď

Ahoj všem, pořebovala bych poradit.
Pracuji na HPP a výši mzdy mám stanovenou na mzdovém výměru. Nyní mi zaměstnavatel oznámil, že firma je v mínusu a že by mě a kolegyni chtěl propustit. Navrhl nám, že můžeme chodit příští dva měsíce na 20 hodin týdně za minimální mzdu s tím, že oficiálně to bude pořád HPP na 40 hodin týdně. Prý, kdybychom některá našla něco jiného, tak můžeme ukončit dohodou ze dne na den. Taky nám řekl, že máme být rády, protože díky mzdovému výměru by nám mohl snížit mzdu na minimální i bez našeho souhlasu a chtít po nás normální docházku 8 hodin.
Dá se s tím něco dělat??