není to možná všude, ale nejen v supermarketech, ale i v jiných obchodech, a v dalších firmách jsou někteří manažeři (vedoucí) ne příliš inteligentní, šikovní či pracovití, proto zaměstnance střídají, aby je některý "nepřelezl".. Pokud mají pocit jistoty, že dotyčný na postup nemá, nebo po něm vážně netouží, tak si ho tam nechají déle.
Nechci, aby to vyznělo nějak samolibě, ale jedna sousedka dělá v supermarketu dlouhé roky, myslím, že je alespoň vyučená - možná. Já dříve vlastnila několik firem a když jsem v následném zaměstnání díky ministrovi přišla o práci, tak mě nechtěli v supermarketech a hobbymarketech - ani náhodou. Přitom bych byla vděčná za jakoukoliv práci. Měli o mě zájem jen v malé specializované firmě prodávající do zahraničí (tam si většinou kvalitních zaměstnanců váží). No, nakonec jsem dopadla ještě lépe