no, u nás se řešila jen dovednost, um a schopnost. Takže bylo a je normální, že inženýrům šéfuje člověk s dodělanou nádstavbou. Má ale nespornou výhodu v tom, že prošel jak učňákem, tak mistrovským provozem a nyní je šéfem a je to člověk inteligentní, má předpoklady k vedení, je to přirozená autorita. Polovina vystudovaných manažerů by mu nesahalo ani po kotníky. Těžko říci, co je lepší, zda vzít mladého nezkušeného a nebo zkušeného ale nevzdělaného. Asi záleží i na oboru.
Je nepřijatelné vkládat příspěvky, které jsou neplacenou reklamou (chcete-li reklamu, kontaktujte redakce@rodina.cz), které jsou urážlivé, vulgární, rasistické nebo v rozporu se zájmy serveru Rodina.cz. Redakce si vyhrazuje právo takové příspěvky odstraňovat.
Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.
Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti. Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.