Přidat odpověď

No nevím. Když byl nejstarší malý, tak jsem jako zaměstnaná matka pobírající rodičovský příspěvek (tehdy bylo omezeno, kolik si můžu vydělat) měla úlevu na zdravotním pojištění (daně jsem neplatila, resp. odpočet od daně byl větší, než vypočtená daň), myslím se ta sleva týkala i zaměstnavatele. U mladší holky už to tak nefungovalo, socdemáci mi úlevu zrušili, že prý mě na trhu práce neoprávněně zvýhodňuje oproti ostatním skupinám Nakrklo mě to, ale je fakt, že svým způsobem mají pravdu. Úleva stejně nejspíš na zkrácené úvazky matek s malými dětmi neměla extra vliv, alespoň nemám pocit, že by před 12 lety bylo zkrácených úvazků nějak extra víc, než teď.