Výpověď dohodou nelze ( špatný termín) ale ukončení pracovního poměru dohodou ano. a je možné zmínit v dohodě o odsupném - u tebe docela i nutné, aby to bylo nesporné. Úp pak nedává podporu tak dlouho, kolik bylo měsíčních platů. Ale jak to je, když se zároveň vracíš z rodičovské - to bych si ověřila na pracáku, já nastupovala po rodičovské také z důvodu zrušení společnosti, nárok na odstupné mi však zanikl. Podpora po RD je fakt žalostná ( myslím její výše)...
Je nepřijatelné vkládat příspěvky, které jsou neplacenou reklamou (chcete-li reklamu, kontaktujte redakce@rodina.cz), které jsou urážlivé, vulgární, rasistické nebo v rozporu se zájmy serveru Rodina.cz. Redakce si vyhrazuje právo takové příspěvky odstraňovat.
Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.
Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti. Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.