Přidat odpověď

Kudlo,
no tam jde podle mne právě hlavně o ten předpoklad, jestli ta angličtina skutečně je na tom místě potřeba. Stejně jako požadavek flexibility (i když je to nakonec práce striktně od do), chuti se učit nové věci (i tam, kde se na začátku zaučíš a pak děláš furt to samý) a dalších věcí připisovaných mladším lidem. I ten věk uchazečů je takový jeden sporný předpoklad, no.
Jako já nevím, jestli to je takový problém už u pětačtyřicátníků, ale u padesátníků už bezesporu ano a je to i statisticky podloženo.
A hlavně: podívám-li se na to globálně: i pokud by platilo, že vlastností střední a starší generace je snížení flexibility a ochotnosti k učení se atd., je možné a etické tuto generaci prostě ustřihnout, když mají do důchodu ještě dvacet let, a míst, kde by i se svými (PODLE NĚKOHO omezenými) schopnostmi mohli dělat (úplně stejně kvalitně jako my mladý vopice), je jistě habaděj?