Přidat odpověď

Já nejsem proti Tobě, akorát mi přišlo, že máš pocit, že každý nezaměstnaný je neschopný, nevzdělává se a může si za situaci sám. Víš, když už se konečně objeví místo v oboru, ve kterém máš praxi a přijde na něj 40 životopisů a do druhého kola je pozváno 10 lidí, tak ta šance, že vyberou zrovna Tebe, není tak vysoká. A zvláště, pokud se v Tvém oboru v Tvém regionu, a to i ve velkém měste, objeví takových míst během roku třeba 10. A většina uchazečů pozvaných do 2. kola by tu práci mohla dobře zastávat. Zaměstnavatel si potom může vybírat např. chci omladit kolektiv, chci naopak někoho staršího, ženu, muže, nějakou klidnější osobu nebo naopak živější...Roli hrají různé aspekty, neznamená to, že uchazeči jsou nevyhovujicí.