Chceš tomu zaměstnanci srát na hlavu?
Jinak vlastní zkušenost nemám, pracovala jsem vždycky v soukromé sféře, ale jedna z těch firem v souvislosti s vítězstvím ve výběrovém řízení musela mimo jiné přijmout dlouholeté zaměstnance města a byl to fakt rozdíl proti těm ostatním, co byli zvyklí na "tržní" přístup.
Určitě je i část lidí, kteří si státní sektor schválně vyberou, že očekávají "sice míň peněz, ale lehčí život" (mimochodem sama jsem to zvažovala jako možnost po RD - že jako by možná tolik nevadilo, kdybych byla občas doma s nemocnýma dětma) a pak třeba potřebují těch peněz víc, ovšem větší výkonnost prostě nemají ...
Ale nemyslím, že kdo pracoval "u státu" pár let, tak už je automaticky beznadějně ztracen, možná chce odejít právě proto, že mu to nevyhovuje.