Přidat odpověď
Neměl. K tomu ale není minimální mzda potřeba, to se dá zařídit tak, že ti potenciální zaměstnanci půjdou pracovat k někomu jinému.
S minimální mzdou tu máš model, kde zaměstnanec, který by si mohl vydělat sedm tisíc, sedí doma za tři (nebo na kolik mu ty dávky vyjdou), protože jeho potenciální
zaměstnavatel "si nevydělá na zaměstnance". Tímhle způsobem minimální mzda poškozuje právě ty nejchudší.
Ale jasně, pokud se minimální mzda zruší, tak některým lidem s platem na té úrovni ten plat klesne. Na druhé straně, pokud jim neklesne hned, tak třeba za rok budou nezaměstnaní. Nabídka a poptávka prostě.
Předchozí