Přidat odpověď

teď v jedné veliké firmě řeší kamarád problém s mladíkem, který buď nedorazí do práce, nebo to fláká, nebo slíbí, že udělá tu a tu práci, šéf odejde, on odejde domů hned po šéfovi a je mu jedno, že se na to přijde, že bude mít problémy, že práce není hotová. Zatím ho nevyrazili, protože mají lidí málo a nikdo se tam nehrne. Na začátku mají kluci po škole práci těžkou nezáživnou na chlapa špatně ohodnocenou, na druhou stranu je to v kraji, kde je prd jaká práce a je tam možnost postupu a slušné peníze.
Nebo se nám stalo, že studentky střední školy vynášely mnoho informací z praxe z nemocnice, a ještě k tomu nepravdivých. Ty zatím o nějaké loajálnosti taky nic neví, i když zatím nepracují.