Moniko, to jsou dvě různé věci, já jsem psala o ÚP, ty do toho pleteš zdravotní pojištění.
Vidím určitý paradox v tom, že abys měla nárok na vyšší podporu (65 a 55 procent v prvních dvou a druhých dvou měsících), je třeba mít v dohodě o ukončení PP vážný (např. tenhle) důvod. Ale pak ti tu podporu nechtějí dát nejen vyšší, ale žádnou, protože máš na krku dítě, takže vlastně pracovat nemůžeš
. Já jsem úřednici nakonec ukecala s tím, že přece bude chvíli trvat, než vhodné zaměstnání najdu, a že taky záleží na konkrétní nabídce a konkrétní pracovní době (mám potenciálně hlídacího tchána s polovičním úvazkem).