Zaměstnanec může dát výpověď z jakéhokoliv důvodu i bez uvedení důvodu, žádné paragrafy není třeba uvádět. Je důležité, aby bylo jasné, kdo a komu výpověď podává, že je to výpověď z pracovního poměru, musí tam být podpis (nestačí obyč. e-mail) a je důležité mít doklad o doručení (tj. o osobním převzetí - podpis na kopii nebo poštovní doručenku) s datem doručení - od prvního dne měsíce následujícího běží výpovědní doba (tj. při doručení do konce srpna začne výpovědní doba běžet 1. 7., pokud je dvouměsíční, končí 31. 8.)
Je nepřijatelné vkládat příspěvky, které jsou neplacenou reklamou (chcete-li reklamu, kontaktujte redakce@rodina.cz), které jsou urážlivé, vulgární, rasistické nebo v rozporu se zájmy serveru Rodina.cz. Redakce si vyhrazuje právo takové příspěvky odstraňovat.
Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.
Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti. Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.