Hanko,
vidím to stejně, respektuju, když se někdo rozhodne být žena v domácnosti, pokud to někoho naplňuje, proč ne... ale vadí mi takové ty nářky nad tím, jak je to hrozný, že po 4 a víc letech mateřský nikdo ženskou nezaměstná... kdybych já přijímala ženskou po mateřský, zajímalo by mne, co ty čtyři roky dělala pro to, aby se do té práce mohla vrátit a neměla skluz, jestli chodila na nějaké kursy, učila se třeba cizí jazyk... neznám obor, ze kterého by se dalo na 4 a víc let vypadnout a vrátit se do stejné "vody", i u pokladny se minimálně mění kasy, označování výrobků, bezpečnostní kódy...
To je prostě o prioritách, a jestli je někdo opravdu niterně přesvědčenej, že jeho smysl života je rodina a dítě a víc nepotřebuje, tak snad ať radši nepracuje vůbec. Zaměstnanec, kterej si někde odsedí osm hodin na zadku a myšlenkama je stejně u toho, co udělá večer k jídlu je pro zaměstnavatele naprosto nanic. Nemůžu chtít práci, který nemám co nabídnout. Za dřepění nikdo nikoho platit nebude.
Nedávno jsme o tom měli hovor s kamarádem, který vlastní síť prodejen po republice... řekl, že mu na pohovor přišlo 80 lidí a z toho jen TŘI měli představu o tom, co by chtěli dělat a co ta práce obnáší. Ostatních 77 zajímalo jen to, kolik za to dostanou a jaký jsou zaměstnanecký bonusy. A platí to po celé republice, i tam, kde je vysoká nezaměstnanost.
Tohle je zase opačnej úhel pohledu.
Předchozí