9.2.2012 15:04:44 Fruit - 2 kluci, 2002,2009
Re: Dohoda o pracovní činnosti
Sáro, to ale byla určitě dohoda o provedení práce (DPP). DPČ má trošku jiný režim. Z ní se sociální a zdravotní poj. odvádí. Můžeš tak čerpat nemocenskou nebo OČR, započítává se na důchod. Ale nárok na dovolenou z ní neplyne a většinou ani jiné zaměstnanecké výhody - to už záleží na tom, jak si to ustanoví zaměstnavatel. A jak někdo psal výše, jde uzavřít jen na poloviční počet hodin.
Odpovědět