Přidat názor k článku Kdo zaměstná matku malých dětí?

Xantipo - NIKDE jsem nepsala, že zaměstnancům prohlídky neproplácím. Psala jsem, že NEMUSÍM - což je přeci jenom rozdíl ;o)

Jinak mezi § 28 a 133 ZP je zhruba ten rozdíl, že v § 28 se týká uchazečů o zaměstnání, kteří MUSÍ mít zdravotní prohlídku ještě PŘED uzavřením pracovní smlouvy, mezitím co § 133 se týká VŠECH zaměstnanců (tedy PO uzavření pracovní smlouvy). Ano, PO uzavření pracovní smlouvy jsem jednoznačně povinná hradit vstupní, periodické i výstupní prohlídky. U prohlídek PŘED uzavřením pracovní smlouvy už tak jednoznačný výklad není. Jak co se týká toho, KDO prohlídku hradí, tak co se týká DANOVĚ UZNATELNÝCH nákladů, pokud by ji hradil zaměstnavatel. Právě proto jsem radši, pokud naši zaměstnani jdou na vstupní prohlídku až po podpisu smlouvy, protože mi odpadá přepočítávání, co z faktury od lékaře můžu dát jednoznačně do nákladů a co je lepší vyhodit. § 28 by se nás týkat neměl, my děláme prohlídky podle § 133. Ano, ty opravdu nemůžeme vyžadovat před podpisem smlouvy, pokud je zaměstnanci přinesou dobrovolně, OK. Po podpisu smlouvy se jim ale musí podrobit povinně. Vzhledem ke zkušební době je to prašť jako uhoď ;o)

S.