Re: neplacené volno
Ne. RD je pouze do tří let. Čtvrtý rok ti může zaměstnavatel dát neplacené volno.
RP si můžeš vybrat. To se vzájemně nepopírá.
Při pobírání RP si klidně můžeš vydělat kolik chceš a můžeš klidně i chodit do práce (když ti bude dítě třeba hlídat babička).
Můžeš mít i čtyřletou variantu RP a přitom začít čtvrtý rok pracovat. Opět za podmínky, že ti ten čtvrtý rok bude dítko někdo hlídat nebo nepřekročí školkovou docházku v zákonem stanovené hranici. Nárok na RP neztratíš, budeš pobírat dál.
Odpovědět