Re: Budoucnost zaměstnanců

Co je na tom k nepochopení? Třeba to, že velké korporace, nadnárodní kolosy, nemusí být ztrátové nebo mít nižší zisky, a přesto zaměstancům nedají vyšší plat, i když by mohly. Se podívej, jak to dnes funguje. Aby si zachovaly své zisky, tak raději třetinu lidí propustí a ti, co tam zůstanou, tak přeberou práci těch propuštěných. Všude se takto restrukturalizuje. Zvláště v ČR jsou platy drženy na velmi nízké úrovni. A lepší to ani nebude. Kdyby se zvýšili, tak ty koncerny odejdou jinam, a i takto odcházejí, protože už i my jsme pro ně drazí. Nejraději by měli naprosté otroky...Je to ostuda. Všichni na to doplatíme.