22.6.2016 20:06:24 1kulička
Re: Nová strategie zaměstnavatelů aneb po padesátce skoro zadarmo?
jasně, to je dost individuální, v mém oboru jsou různě specializované firmy a příliš zkušený zaměstnanec je zbytečný luxus - pak musí jít někam, kde o něj stojí. Ale strategie výměny zkušených za nezkušené, motivované a levné je hodně nefér, staří zaměstnanci tu firmu nějak pozvedli, tak v takových případech jde čistě o solidaritu - v jiných zemích jsou na to zákony, odbory atd...u nás všichni chtějí urvat co nejvíc, je to smutný.
Odpovědět