12.9.2014 14:12:50 Viola
Rozvázání prac.poměru dohodou
Jsem na RD, zaměstnavatel zrušil během té doby svou pobočku u nás a chce úplně ukončit podnikání. Nabízí mi ukončení pr.poměru dohou plus odstupné 5 platů (stejně jako by musel vyplatit, kdyby ukončil pr. poměr výpovědí pro mou tím pádem nadbytečnost). Co přesně musím udat za důvod do rozvázání pracovního poměru dohodou, abych na pracáku pak neměla krácenou podporu?
Odpovědět